Więcej ofert pracy, ale bez trwałego ożywienia

Wzrost liczby ogłoszeń

Barometr Ofert Pracy w czerwcu wzrósł o 2,9 punktu w porównaniu z majem. Po spadkach w ubiegłym roku, w 2026 obserwowane jest stopniowe ożywienie. Z wyjątkiem marca liczba ogłoszeń rośnie systematycznie od lutego.

Nierówne ożywienie na rynku

Eksperci wskazują, że poprawa nie dotyczy wszystkich branż. W zawodach fizycznych utrzymuje się spadkowy trend, choć ofert nadal jest stosunkowo dużo.

Z kolei w sektorach wymagających wyższego wykształcenia wzrosty są widoczne m.in. wśród prawników, finansistów, inżynierów i programistów. Przybywa też ofert w budownictwie i logistyce. Jednocześnie spadki odnotowano w marketingu, nieruchomościach, grafice czy sprzedaży.

Ostrożność pracodawców

Autorzy raportu podkreślają, że mimo większej aktywności firm nie ma jeszcze oznak trwałego ożywienia. Na decyzje pracodawców wpływają m.in. wyższe bezrobocie niż przed rokiem, informacje o zwolnieniach grupowych oraz niepewna sytuacja gospodarcza. Dodatkowym czynnikiem jest sytuacja geopolityczna i ryzyko wzrostu cen energii.

Bezrobocie na stabilnym poziomie

Stopa bezrobocia rejestrowanego w maju wyniosła 6 proc. i pozostała na poziomie z poprzedniego miesiąca. Jest wyższa niż rok temu, ale nadal relatywnie niska na tle wcześniejszych lat i innych krajów Unii Europejskiej.