Więcej cyfryzacji i uproszczenie procedur
Jak podkreślał, reforma PIP ma uprościć procedury oraz wprowadzić więcej elektronizacji i cyfryzacji. Najważniejszą zmianą będzie jednak możliwość przekształcania tak zwanych fałszywych „śmieciówek” w umowy o pracę.
Kiedy umowa cywilnoprawna będzie uznana za etat?
Chodzi o sytuacje, w których osoba formalnie zatrudniona na zleceniu lub innej umowie cywilnoprawnej faktycznie pracuje jak etatowy pracownik: ma przełożonego, grafik, stałe godziny pracy i nie może samodzielnie decydować o sposobie wykonywania obowiązków, jak podkreślał wiceminister.
Inspektor pracy będzie mógł zmienić rodzaj umowy
W takich przypadkach okręgowy inspektor pracy będzie mógł wydać decyzję, że dana umowa jest w rzeczywistości umową o pracę.
Według danych przywołanych przez resort na umowach śmieciowych pracuje w Polsce około półtora miliona osób.
Dziękujemy za przeczytanie naszego artykułu do końca.
Bądź na bieżąco! Obserwuj nas w Google News!
